?

Log in

No account? Create an account

Previous Entry | Next Entry

Хочешь работать?

К сорока годам сделал важное открытие. Человек, как правило, устраиваясь на работу, хочет работать в организации долго. Каждый хочет уверенности и стабильности. Нормальный человек возраста тридцать лет и старше не хочет менять работу каждый год. Сужу по себе, по крайней мере...

 

Более того, большинство людей готовы работать честно и хорошо. Всегда есть, конечно, лентяи и обманщики - но их не так уж много.

Итак, большинство людей хочет работать. Здесь следовало бы сделать паузу и подумать…

А еще, большинство людей готовы принимать другую точку зрения, меняться, если это надо. Хотя это самое трудное дело.

И если что-то не получается, что-то не выходит - то, как правило, это не по их злой воле... Иногда просто дело не было хорошо продумано и организовано заранее.

То есть, кто виноват?

Каждый человек хочет. И директорская задача – не администрировать, не контролировать, не приказывать – а помогать.

 


Comments

( 4 comments — Leave a comment )
elekravets
Feb. 11th, 2011 01:31 pm (UTC)
Я не знаю почему, может, от усталости, вызванной Системой, многие после 30 еще не хотят лишнего геморроя, а в этом случае работать так, чтобы реально качественно делать свою работу - как правило, не получится.
len63
Feb. 11th, 2011 01:50 pm (UTC)
Всю жизнь мечтаю о таком директоре.
desreiniger
Feb. 11th, 2011 07:45 pm (UTC)
Хотелось бы, чтобы Вы развили эти тезисы более подробно.
len63
Feb. 12th, 2011 02:42 am (UTC)
большинство людей хочет работать
Видимо, так получается, что в директора (в начальство вообще) идёт меньшинство, которое как раз работать-то и не хочет. Соответственно (судя о других по себе) и ведёт себя: администрирует, контролирует, приказывает...
( 4 comments — Leave a comment )